Резюме газеты «Рабочие места»

Личные данные:

Дата рождения: 2 февраля 2004 г.

Адрес, место проживания: Киров, 39 районов Кировской области (Котельнич, Оричи, Слободской, К-Чепецк, Б-Холуница, Омутнинск, Юрья и др.), Казань (респ. Татарстан) и другие регионы России.

Ключевые навыки:

Газета «Рабочие места» – деловое специализированное издание о работе в Кирове, ориентированное на соискателей, ищущих работу, а также специалистов отделов кадров, кадровых служб и руководителей предприятий и организаций.

• Дни выхода: понедельник, четверг;
• объем: от 28 полос формата А3;
• обложка: полноцветная.

Образование:

газета «Рабочие места» зарегистрирована Федеральной службой по надзору в сфере массовых коммуникаций, связи и охраны культурного наследия. Свидетельство ПИ № ФС77-33812 от 29.10.08г.

Опыт работы:

• 2004 г. – первый печатный выпуск газеты «Рабочие места»;
• 2008 г. – впервые газета стала выходить 2 раза в неделю;
• 2010 г. – разработка сайта: www.gazeta-rm.ru;
• 2011 г. – создана первая страничка в соц.сетях https://vk.com/gazetarm
• 2019 г. – начало размещения вакансий из г. Казань;
• Постоянное появление новых каналов распространения: сеть киосков «Роспечать», магазины системы «Глобус», центры занятости населения, торгово – офисные центры, адресная рассылка, выставки, конференции, семинары, ярмарки вакансий, высшие и средние учебные заведения, заведения общественного питания.

Наши достижения:

• 18 лет на рынке;
• вышло в свет более 1690 номеров газеты;
• до 12 000 печатных экземпляров в месяц;
• бесплатная база резюме;
• более 1000 посетителей на сайте еженедельно;
• более 2000 актуальных вакансий еженедельно;
• всего более 2 598 960 вакансий;
• более 9000 зарегистрированных подписчиков на сайте;
• более 44 266 проверенных работодателей;
• более 100 000 посетителей на сайте в месяц.

Рекомендатели:

ОАО Кировский завод «ОЦМ», Слободской мясокомбинат, Сеть магазинов «Глобус», ОАО «Искож», ОАО «Завод полимерных изделий», АО "Булочно-кондитерский комбинат", Кировский "ОРТПЦ", Сеть магазинов «Самобранка» и др.

Хобби: имиджевые статьи о кадровой политике предприятий города и региона; экспертное мнение ведущих специалистов в сфере подбора персонала.

Личностные качества: постоянство, информативность, результативность, доступность, индивидуальность в подходе к каждому клиенту.

Дополнительная информация: К работе готова приступить немедленно.