Ваш город:
376
7545

Рекламное агентство "Дежавю": воспитываем победителей!

25 ноября 2011

2011 год. № 92 (674)


По данным рекрутингового агентства «Карьера», менеджер по продажам в последние годы стабильно входит в десятку самых популярных вакансий. Серьёзный кадровый голод, наблюдающийся в некоторых отраслях, нередко приводит к тому, что спрос на этих специалистов обгоняет предложение в 5–7 раз. Как решается эта кадровая проблема в Рекламном агентстве «Дежавю», рассказал ее владелец Кирилл Пинегин.

Для справки: клиентоориентированное рекламное агентство «Дежавю» недавно отметило свой первый день рождения, но уже хорошо известно кировчанам, проживающим в высотных домах. Проект КРА «Дежавю» рекламы у лифтов поддержан управляющими компаниями всех районов МО «Город Киров» и реализован уже в 710 подъездах. Кроме того, самый первый Интернет-портал в Кирове —«Вятка-на-сети» — тоже проект рекламного агентства «Дежавю».

Кирилл Александрович, точного определения профессии менеджера по продажам не существует. Каждый работодатель вкладывает в это понятие что-тосвоё. Чем занимаются «менеджеры по продажам» в КРА «Дежавю»?
- Наши менеджеры по продажам контактируют с владельцами, руководителями бизнеса, менеджерами по пиару, руководителями отделов маркетинга предприятий, фирм, организаций; готовят коммерческие предложения; сопровождают заказы клиентов на всех этапах создания и размещения рекламы; постоянно нарабатывают клиентскую базу.

Кандидаты на должность не всегда понимают, что их ожидает. Многие до сих пор считают, что менеджер по продажам — профессия, не требующая особых навыков и умений, достаточно, чтобы «язык был хорошо подвешен», и все получится. Так ли это?
- Не совсем так. Следует отметить, что профессионалов на рынке не так уж много, а молодым соискателям часто не хватает опыта для эффективной работы в этой профессии. Мы разработали систему обучения, которая, на мой взгляд, очень привлекательна для менеджера по продажам. В ней большую часть занимают психологические тренинги, во время которых устраняются различные комплексы наших новых сотрудников. Мы воспитываем победителей! В период испытательного срока занятия проходят каждый день, в последующем — каждый вечер. Если есть желание открывать в себе новое и работать над собой, то продажи в нашем агентстве — это то, что нужно человеку!

То есть, чтобы стать менеджером по продажам, опыт продаж уже не обязателен, как это требовалось раньше?
- С самого начала необходимо понять, что придётся работать,во-первых, с людьми, а во-вторых — с учётными данными и документами. Общение с людьми — это искусство, которому мы учимся всю жизнь. Если вы настойчивы и упорны, то непременно преуспеете в работе с документами. Чему же придётся учиться? Успешными продавцами, особенно если мы говорим о корпоративных продажах, могут стать лишь те, кто владеет определёнными техниками ведения диалога и вкладывает все силы в процесс и изначально ориентирован на результат и удовлетворение потребностей клиента.

Проблемы с подбором менеджеров по продажам часто возникают из-заотсутствия чёткого портрета кандидата и системы продаж в компании. А как у вас в агентстве?
- В рекламном агентстве «Дежавю» сложился такой психологический портрет менеджера по продажам:
- мужчина/ женщина от 18 до 25 лет;
- общительные;
- доброжелательные;
- с чёткими жизненными целями;
- с чувством самоконтроля;
- с чувством юмора;
- с желанием зарабатывать, а не просто работать.

Люди, умеющие продавать, сегодня очень ценны на рынке. Чем КРА «Дежавю» привлекательно для менеджеров по продажам?
- Средний возраст сотрудников рекламного агентства «Дежавю» — 22 года. Наши менеджеры по продажам получают от 15 тысяч рублей (оклад + % от продаж + премии). Считаю, что на первых порах — неплохо. Лучших мы ежемесячно поощряем грамотами, премиями, отправляем на профессиональные тренинги продаж. Да и возможность для карьерного роста есть, потому что в агентстве создаются 3 отдела, вот, пожалуйста, пусть проявят себя в качестве менеджеров по продажам и могут пробовать занять должность руководителей отделов с зарплатой от 25 тысяч рублей. Наш офис находится в центре города на ул. Московской, в цокольном этаже — теннисный стол, где мы периодически устраиваем соревнования. Все корпоративные праздники проводятся исключительно в достаточно дорогих кафе.

Рекламное агентство «Дежавю» отметило свой первый день рождения, выполнены первоочередные задачи. Какие новые цели поставлены?
- Мы планируем в течение 6 месяцев разместить рекламу у лифтов ещё в 1300 подъездах Кирова, открыть два новых направления в бизнесе, поэтому нам необходимы ещё менеджеры по продажам. Вакансии только 3! Кто не успел, тот опоздал, как говорится. По вопросам трудоустройства обращаться по телефону:
75-25-78 или высылайте резюме на reklama-kirov-3@mail.ru

Спасибо, Кирилл Александрович. Удачи!


Наталья Янина, газета "Рабочие места"


Количество просмотров: 21341

Вас могут заинтересовать статьи

Приглашаем трудиться на Авитек!
2006 год. № 72 (170) На предприятии работает более 4,5 тысяч человек. Решая производственные задачи, мы не забываем о социальной поддержке заводчан. Политика руководства предприятия направлена на сохранение, укрепление и развитие кадрового потенциала...
Читать далее >
Хочу или могу?
Хочу - это желание сотрудника, его мотивация к работе. Могу - это опыт кандидата, его знания и навыки, которые помогают решать рабочие задачи. Менеджеры по персоналу часто дискутируют о том, что важнее:  мотивация кандидата (хочу) или его опыт работы (могу). И часто приходят к выводу, что...
Читать далее >
Ассоциативный тест "Любимое животное".
Снова я предлагаю вам ассоциативный тест, чтобы чуть лучше узнать и понять себя. Ассоциативные тесты просты в проведении и не требует много времени (обычно 5-10 минут), но все же их лучше проводить в тихом уединенном месте. Свои идеи лучше фиксировать на бумаге, так вы больше узнаете о...
Читать далее >
Как заполнить форму СЗВ-ТД на сотрудника-иностранца
Подавать отчет по форме СЗВ-ТД нужно на сотрудников, в отношении которых были зафиксированы кадровые изменения. Их резидентский статус при этом значения не имеет. Сдать СЗВ-ТД, например, может потребоваться на временно пребывающего высококвалифицированного специалиста не из ЕАЭС. При этом он...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ИП Комышева Ирина Николаевна

Сотрудничество с газетой "Рабочие места" началось с совета знакомой - вакансий много, работодатели реальные. Разместилась. Объявление отработало на 100%. В дальнейшем из интереса сравнивала с другими подобными компаниями, но в конечном итоге "Рабочие места" доказали свою результативность. Сегодня являемся неизменными партнерами. Приятно иметь дело с профессиональной компанией.

Руководитель компании Комышева Ирина Николавена
20.08.2012 г.
ОАО "Булочно-кондитерский комбинат"
В настоящее время Вы - оптимальная компания по поиску рабочих и специалистов.
Хочу пожелать дальше развивать сайт с вакансиями.
Татьяна менеджер  - суперменеджер уже много лет. Корпоративные дед Мороз, Снегурочка и креативные НГ подарки - это нечто!
Скочилова Татьяна Владимировна, помощник генерального директора по кадрам.
03.07.2019 г.
ООО "Гурман – центр"
С газетой "Рабочие места" лично я работаю уже давно. Это хорошая возможность сообщить потенциальным кандидатам об открытой вакансии в компании, а кандидатам быть уверенными, что все вакансии в газете от "честных работодателей" и проверены. Не важно, какую организацию я представляю как персональщик, я всегда получаю высокий сервис. Менеджер по работе с клиентами приветлив и поможет выбрать лучший вариант, чтобы объявление о вакансии "сработало". Обмен документами также происходит оперативно. Отдельное спасибо нашему менеджеру Елсуковой Татьяне за ее профессионализм и позитив.
Шалегина Л. В, менеджер по персоналу.
24.04.2017 г.
ООО "Мехторг"

Вакансии размещаем регулярно, каждый раз при возникновении потребности в работниках. Радует большой тираж, внешний вид издания довольно привлекательный, чему способствует цветная глянцевая обложка. Доступность расценок на рекламу и стоимость газеты для потенциальных покупателей (а также возможность взять бесплатно со стоек, что актуально для безработных), дублирование информации на сайте. С сайтом и газетой работать удобно. В газете информацию можно найти в 2-х вариантах - в модуле и строчкой в соответствующем вакансии разделе. С нашим менеджером Надеждой Хариной работать легко и приятно. Отдельное спасибо дизайнерам - макеты делаются быстро, с соблюдением всех предпочтений. Есть интересная возможность – размещать баннеры на сайте и имиджевые статьи в газете.

менеджер по рекламе Ирина
19.06.2014 г.
ООО "Деликат – Сервис"
Самый главный наш помощник в подборе персонала - газета "Рабочие места"!
Вакансии закрываем в самые кратчайшие сроки. Менеджер звонит всегда вовремя, а также высылает подробный отчет каждый месяц, что очень удобно для ведения статистики затрат на поиск персонала.
Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество!
Кристина Германовна, менеджер по подбору персонала
23.11.2016 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
30.09.2026 Кому повысят пенсии с октября 2026 года
С 1 октября некоторых пенсионеров ждет повышение пен...
22.09.2026 Каким должен быть размер взноса для больничного самозанятых в 2026 году
Плательщики налога на профессиональный доход уже в 20...
все новости
07.10.2026 Невидимый офисный саботаж: кто и как съедает ваше рабочее время.
В сутках по-прежнему 24 часа, а в рабочем дне — восемь. ...
02.10.2026 Первый месяц на новой работе: инструкция по выживанию и адаптации
Выход на новую работу — это всегда стресс, сравнимый ...
все публикации

Опрос

Воруют ли у Вас в компании?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц