Ваш город:
376
7545

Пять преимуществ оплаты счетов через терминалы "Универсальной Платежной Системы".

12 июля 2013

2013 год, № 49 (835).

Сегодня все больше людей выбирают электронные терминалы "Универсальной Платежной Системы" как альтернативный, современный и удобный способ оплаты счетов и услуг. Это в основном люди динамичные, платежеспособные, современно мыслящие и активные. Они ценят свободу, свое время, комфорт и широко пользуются услугами IT-коммуникаций.
Поэтому уже сегодня через терминалы "Универсальной Платежной Системы" поступает около 30 тысяч платежей ежедневно, а в течение года – более 10 миллионов. И это число ежегодно растет, так как все больше людей начинают понимать и ценить преимущества услуг "Универсальной Платежной Системы".

- Первое, главное и решающее преимущество – большая экономия времени. Так как все платежи можно сделать в одном месте. И без очереди, потому что вряд ли кто-то видел большую очередь к терминалу, как, например, иногда в банках или в специализированных пунктах приема денег. А очередь, как известно, – всем давно набивший оскомину пожиратель времени. Через терминал же за 3-5 минут вы можете оплатить все необходимые услуги и счета. И даже штрафы, что особенно важно, если вдруг вы забыли о них и выезд за границу в отпуск оказался под угрозой. К слову сказать, этим летом более 2000 кировчан не могут выехать за пределы региона из-за долгов. Поэтому для вас и для них самый удобный и быстрый способ решения проблемы – найти ближайший терминал "Универсальной Платежной Системы", пять минут - и у приставов претензий нет.
Сэкономит ваше время и тот факт, что возле терминала вам не придется заполнять квитанции или какие-либо бланки: все нужные данные вы быстро наберете на дисплее, и деньги уйдут по назначению.
– Второе преимущество – удобство, так как через терминал вы совершаете платеж самостоятельно, в комфортном для вас темпе – никто не стоит над душой, не торопит и не нервирует. Ошиблись – никто вас не критикует, просто заново перенаберете на дисплее данные. И платите вы в то время суток, когда вам удобно, а не в часы и дни работы банка или почты.
– Третье – надежность. Ваш платеж автоматически перечисляется поставщику услуг, а вам выдается чек. Это значит, что никто кроме вас и адресата, не знает, куда, кому и сколько вы перечисляете денег.
Если вдруг вы ошиблись адресом платежа или номером счета, не беда: напишите заявление и вам вернут деньги, либо перечислят их на указанный верный адрес или счет.
– Четвертое – экономия средств. Повторимся, что ваше время является вашим средством и не стоит тратить его очередях, оплатите в терминале и потратьте его на приятные увлечения. И, кроме того, все коммунальные услуги и электронный кошелек оплачиваются без комиссии!

– Пятое – возможность получения дополнительной информации, так как на терминалах "Универсальной Платежной Системы" размещается различная рекламная информация, которая может быть полезна любому пользователю.

Если у вас возникнут какие либо вопросы по вашим платежам, то специалисты службы поддержки Универсальной Платежной Системы помогут вам в разобраться в любых затруднениях. Номер службы поддержки 46-45-45 , время работы специалистов с 8 до 17 час по будням

Оцените преимущества услуг "Универсальной Платежной Системы"! Платить через ее терминалы быстро, выгодно, надежно, удобно!

На все вопросы вам ответят в сall-центре: 46-45-45;
наш сайт: www. ups-ups.ru


"На правах рекламы".

 


Количество просмотров: 20215

Вас могут заинтересовать статьи

Макрорегиональный филиал «Волга» ОАО «РОСТЕЛЕКОМ» удостоен премии «HR-БРЕНД-2014»
№ 26 (1016) Макрорегиональный филиал (МРФ) «Волга» ОАО «Ростелеком» по итогам Премии «HR-бренд» 2014 года вошел в число лучших работодателей России, получив награду третьей степени в номинации «Регион». Церемония награждения» победителей состоялась 11 марта в Московском международном...
Читать далее >
Поможем детишкам!
Приглашаем Вас принять участие в "Акции добра" для Кировского научно - исследовательского института гематологии и переливания крови. У Вас завалялись игрушки киндер - сюрпризов? В них очень нуждаются маленькие пациенты данного института. Им делают кучу уколов т капельниц каждый день.Эти...
Читать далее >
Как влиять на своих сотрудников.
Сегодня я расскажу о мотивационной теории Дугласа Макгрегора. Эта теория была опубликована в 1960 году. Согласно этой теории есть два типа людей - "Х" и "Y". "Люди Х" - изначально ленивы, с низким уровнем ответственности, безынициативны, стремятся как можно меньше работать. Мотивировать...
Читать далее >
Почему соискатели не хотят быть менеджерами?
Мне повезло, я застала те времена, когда вакансия менеджера и торгового представителя была престижна. Идея о том, что можно самостоятельно влиять на свою зарплату вдохновляла соискателей. Вакансию менеджер можно было закрыть за неделю, и выбор кандидатов был шикарен. Сейчас, к сожалению...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Кировский Лесопромышленный колледж

Благодарим газету «Рабочие места» за качественную работу. Особенно хочется отметить оперативность. Надеемся на долговременное плодотворное сотрудничество.

Кулябина Татьяна Николаевна (специалист по кадрам)
17.11.2007 г.
ООО «Мясокомбинат "Дороничи"»

С газетой «Рабочие места» я сотрудничаю практически с момента ее образования. Наше предприятие постоянно расширяется, поэтому у нас часто возникает необходимость в сотрудниках. Благодаря газете «Рабочие места» мы успешно пополняем штат в течение всего периода сотрудничества. Радует, что издание очень доступное с точки зрения стоимости рекламы. Менеджеры газеты оперативно реагируют на все пожелания, всегда внимательны, лояльны, своевременно предоставляют интересующую информацию. Хотелось бы пожелать газете «Рабочие места» и ее сотрудникам дальнейшего процветания, расширения круга своих читателей и заказчиков. Надеемся, что наше сотрудничество будет долгим и взаимовыгодным!

Русакова Наталья (менеджер по персоналу)
17.11.2008 г.
ООО "Вятка-Пожконтроль"
ООО "Вятка-Пожконтроль" благодарит газету "Рабочие места"
за оказание качественных услуг и за добросовестную работу менеджеров газеты.


менеджер Людмила (8332) 74-58-08
30.03.2021 г.
ООО Аутстаф Столица.
Замечательная компания, часто пользуюсь услугами. Ответственный коллектив, знающий свое дело. Спасибо вам.
Лехан Павел Николаевич
28.08.2017 г.
ТД «Золотая Леди». Швейное производство «Эйс». Сеть магазинов «Бельетаж»

Все в г. Киров знают, что если ты в поиске работы, надежный помощник - газета «Рабочие места». И для нас, как работодателя – это неоспоримый плюс! Благодарны газете «Рабочие места» и ее сотрудникам – за своевременность, оперативность, эффективность, индивидуальный подход! Успехов!

Менеджер по персоналу Попова Мария Павловна
17.11.2011 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
30.09.2026 Кому повысят пенсии с октября 2026 года
С 1 октября некоторых пенсионеров ждет повышение пен...
22.09.2026 Каким должен быть размер взноса для больничного самозанятых в 2026 году
Плательщики налога на профессиональный доход уже в 20...
все новости
07.10.2026 Невидимый офисный саботаж: кто и как съедает ваше рабочее время.
В сутках по-прежнему 24 часа, а в рабочем дне — восемь. ...
02.10.2026 Первый месяц на новой работе: инструкция по выживанию и адаптации
Выход на новую работу — это всегда стресс, сравнимый ...
все публикации

Опрос

Ваше место проживания?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц